名古屋の中部商工業協同組合では外国人技能実習事業やECO事業、情報提供事業など幅広い事業を行っています。
事業を続けるには様々な情報が必要になりますが、情報提供事業では組合員企業に対して有益な情報を提供します。
WEBを有効に活用するために、SEO対策やSEM対策のコンサルティングを行います。
外国人技能実習制度は、先進国の特定技能や知識を学べる制度です。
日本の企業に開発途上国の外国人を受入れ、OJTを通じて技能の向上を図ります。
企業で技術や知識を学んだ外国人は、帰国した後に母国の経済発展を担います。
外国人技能実習制度は様々な特徴を持ち、技能実習期間は3年になります。
専門級と呼ばれる技能検定試験に合格した実習生は、技能実習2号の終了後も2年間の滞在が可能です。
技能実習制度を活用すると様々な利点があり、職場の環境改善に役立ちます。
日本では、多くの企業が外国人技能実習生を受入れています。
2年目以降の実習生は業務に合わせたシフトに対応できるため、即戦力になります。
実習生は生産性の安定にも寄与するので、経営基盤を強化できます。
技能実習生は日本の習慣と日本語を理解し、就労経験を持つ人材も多いです。
技能実習生は組合と受入れ企業が共同で管理してカウンセリングや健康管理、文化交流などの支援を行います。
技能実習生は派遣機関が現地で選抜して企業の担当者が面接を行い、決定後は研修を受けてから来日します。
